Zaloguj się lub włącz wersję mobilną
StartDodaj artykułMoje artykułyMoje kontoSzukaj artykułówPomocKontakt

Kategorie

Strona PDFStrona HTML

PageGroup Polska wzmacnia swoją obecność w sieci

PageGroup Polska wzmacnia swoją obecność w sieci



ID artykułu: 42784 / 6190
URL: http://www.publikuj.org/42784

Odświ eżone strony, działających w ramach PageGroup, firm rekrutacyjnych Michael Page i Page Personnel odpowiadają potrzebom pracodawców oraz osób poszukujących zatrudnienia. Witryny stały się nie tylko źródłem porad, ale zdecydowanie ułatwiły poszukiwanie pracy i pracowników dzięki integracji z serwisem społecznościowym LinkedIn.

PageG roup, międzynarodowa grupa rekrutacyjna działająca pod markami Michael Page i Page Personnel, zmodernizowała swoje witryny internetowe. Strony zostały odświeżone graficznie, a także zmodernizowane technologicznie, tak, aby dostęp do znajdujących na nich informacji był szybszy i efektywniejszy. Nowe odsłony serwisów internetowych Michael Page i Page Personnel są w pełni responsywne, czyli przyjazne smartfonom i tabletom, które coraz częściej stanowią podstawowe medium dostępu do internetu. - Ulepszona została nawigacja, wdrożona nowa funkcja wyszukiwania, a cały serwis stał się, poza platformą do wysyłania aplikacji, także źródłem treści, zarówno dla kandydatów jak i klientów informuje Przemysław Czechowski z PageGroup.

Istot ną nowością są teksty poradnikowe zamieszczone w działach Centrum kariery i Centrum pracodawcy. Eksperci firmy rekrutacyjnej w przystępnej formie, w przejrzyście napisanych artykułach odpowiadają na pytania, które najczęściej nurtują osoby poszukujące pracy, jak również pracodawców.

Kolej ną ważną zmianą serwisów internetowych jest integracja procesu przesyłania aplikacji przez osoby poszukujące pracy z serwisem LinkedIn. Użytkownicy stron WWW otrzymali możliwość przesłania aplikacji bez konieczności posiadania CV. Odbywa się to bezpośrednio z konta LinkedIn. Chcemy dać naszym kandydatom możliwość przesłania aplikacji z dowolnego urządzenia z dostępem do sieci. Dla coraz większej liczby osób to właśnie telefon lub tablet, a nie komputer, są teraz podstawowym narzędziem do przeglądania Internetu. Dzięki integracji z LinkedIn szukanie pracy przez telefon jest łatwiejsze i szybsze wyjaśnia Przemysław Czechowski.

Effective PR tworzą pasjonaci skutecznej komunikacji. Jesteśmy profesjonalni, kompetentni i przyjaźni w relacjach międzyludzkich. Podczas pracy kierujemy się zasadami etyki zawodowej, co sprzyja budowaniu atmosfery zaufania do naszej firmy oraz współpracujących z nami marek.Twórcą Effective PR jest Paulina Gadomska - Dzięcioł, wieloletni doradca w zakresie zintegrowanej komunikacji marketingowej i PR. Współtworzy i wdraża strategie komunikacji dla firm z sektorów budownictwo, nieruchomości, nowe technologie, FMCG. Wspiera zarządzanie reputacją podmiotów świadczących usługi profesjonalne, takich jak kancelarie prawne, doradcy personalni, inwestorzy i deweloperzy.

Zaangażowana we wspieranie idei przedsiębiorczości kobiet oraz propagowanie koncepcji zrównoważonego rozwoju w biznesie i wykorzystywanie jej w strategiach zarządzania reputacją. Autorka publikacji i prelekcji nt. komunikacji projektów CSR. Ambasador Przedsiębiorczości Kobiet w Polsce.

 Opcje
Aktywacja: 21/09/15 16:51, odsłony: 900
Słowa kluczowe: page group
 Zamknij Ta strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z polityką cookies. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce, kliknij tutaj aby dowiedzieć się więcej.